学院举办2016年新教师教学实践培训

作者:原创 时间:2016-08-30 点击数:

为进一步提高新入职教师的思想政治素养和授课水平,确保他们尽快进入教师角色,更好地履行岗位职责,学院于8月16日上午9:00在机电楼208教室举行了2016年新教师教学实践培训开班仪式。开班仪式由学院组织人事处处长陈学仕主持,副院长蒲济林出席并讲话,各相关处室、系(部)负责人参加了开班仪式。

开班仪式上,学院有关处室负责人向新教师介绍了学院情况,地建系教师、2013年引进急需紧缺人才王昌文代表往届引进人才发言,和新教师一同分享了自己在学院的成长经历,号召新教师热爱教育事业,树立良好的工作责任感,严格遵守学院各项规章制度,尽快成长为合格的人民教师。

副院长蒲济林代表学院对新教师来我院任教表示欢迎,针对新教师刚刚步入工作岗位、进入教师角色的特点,要求广大新教师备加珍惜工作机会,并提出八点要求:一是树立强烈的工作责任心。责任心是做好一切工作的前提,作为一名高职院校的教师,要正确认识把握高职教育和自身发展的机遇,树立强烈的工作责任心,肩负起教书育人、培养高技能实用型人才的神圣职责,认真干好本职工作。二是树立良好的职业道德。作为一名人民教师,要热爱学生。爱是教育的灵魂,只有热爱学生,才能当一名好老师,大家在工作中要真心关爱学生,严格要求学生,做学生的良师益友。三是打好专业知识底子。当好一名教师,要具备良好的教育学、心理学知识和授课技能,大多数新教师因为不是师范类院校毕业,这三方面的知识都很欠缺,所以要积极主动地学习,补上这些知识,以尽快达到教师岗位的要求。四是严格要求学生。严格要求学生,将严格要求学生与尊重学生有机结合起来,在尊重学生的基础上严格要求学生,使他们自觉按要求去做,将学院的要求转化为学生自己的内在要求,启发他们自信自尊,以取得最好的教育效果。五是积极向老教师学习。作为教师中的新兵,要认真向老教师学习,虚心向老教师学习,学习他们的工作经验和工作方法,尽快地提升自己,才能获得学生、同事、领导的信任和认可。六是要认真钻研。教师深入钻研教材、认真备课,是提高教学效率的关键。在课前要对教材进行全面、深度、系统的解读、研究,在深入钻研教材的基础上,做到既尊重教材,又不局限于教材,合理地确定教学内容的广度和深度。积极学习慕课、微课等新的授课形式和方法,有效地提高课堂效率。七是要积极参与科研活动。高校教师还承担着科研等工作任务,新教师要深入钻研业务,积极思考撰写论文,积极开展课题研究,积极参加优质课大赛,不断提升自己的科研能力。八是重视技能训练。作为高职院校,我们重点培养的是高技能实用型人才,在教学中重点培养学生的实践操作技能,每一名新教师,都要重视对学生技能的培养,积极参加并鼓励和发动学生参加各种技能大赛,不断提升操作技能。

这次培训为期14天。为增强培训实效,学院制定了《买球平台关于组织新教师培训的实施方案》,成立了新教师培训工作领导小组,领导小组下设立了导师组,抽调有经验的老师对新教师的备课、试讲进行全面细致的指导,组织开展听课、评课和汇报课活动,对新教师培训情况进行全面考核,确保新学期开始后,每位新教师都能顺利走上讲台,为学生奉献一堂堂精彩的课程。

副院长蒲济林讲话

开班仪式现场

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